广发银行人才招聘

职位描述岗位名称部门
职位类别：风险经理（授信审查）
招聘单位：信贷审查部
职位类别：社会招聘
招聘单位：总行
工作地点：广州
有效期至:2014-12-31

职责
1.根据国家金融法律法规、监管部门的规章制度以及总行的信贷政策制度，独立审查总行权限内一般能源和交通运输业客户信贷项目（非重大、复杂信贷项目），提出建议授信方案；

2.开展市场调研、客户拜访和对分行信贷人员的培训；
　　3.协助指导部门新员工（或初级审查经理）、分行借调与轮训员工的信贷审查工作，并完成自身接受培训的年度学分任务；
　　4.每年完成1篇以上研究报告或制度建设，包括行业报告（包括对行业数据的持续更新）、产品方案、案例分析，以及各项规章制度与管理办法；
　　5.参与分行市场定位和客户风险接受条件方案的监督落实及后评价。

要求
1.全日制大学本科及以上学历；
　　2.具有3年以上本专业工作经验（研究生及以上学历可放宽至2年），本专业工作指从事审查审批工作，银行对公信贷风险管理、对公客户经理、投行等相关工作可按2年折1年的方式折算成审查审批工作经历，但实际的授信审查审批工作需至少2年（含）以上；
　　3.掌握商业银行风险管理知识，具有某专项授信业务产品及相关财会、经济、法律知识水平，熟悉授信管理规章制度，具备独立的审查分析能力，积累了一定的行业经验；
　　4.基本能够实现专业领域技能水平和操作模式的持续改进；
　　5.能发挥个人影响力，积极影响团队氛围，形成良好的团队文化；
　　6.具备较好的沟通表达技巧，善于保持内外部联系，形成良好的人际关系和沟通效果；
　　7.具有较好的语言表达能力和写作水平；
　　8.符合我行亲属回避相关制度的规定。