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紧跟多家公司,谷歌取消多样公平包容招聘目标

时间: 2025-02-07 12:43:03 来源:   网友评论 0
据外媒报道,谷歌宣布将不再为“提高员工队伍中历史上代表性不足群体的比例”设定招聘目标,同时对部分多样性、公平性与包容性(DEI)项目进行审查。这一决定标志着谷歌加入了其他科技巨头重新思考其DEI策略的行列。

在当地时间周三向员工发出的电子邮件中,谷歌表示将停止设立针对群体代表性的招聘目标。然而在2020年,谷歌曾承诺到2025年将“领导层中代表性不足群体的比例”提高30%。谷歌母公司Alphabet在周三发布的年度报告中删除了一句内容,该句曾承诺将“多样性、公平性和包容性”融入公司运营的各个方面,并称致力于建立一个更具代表性的员工队伍。
目前已有多家科技巨头取消了或拟取消有关DEI的计划:Facebook母公司Meta在上个月解散了负责多样性工作的团队,并取消了面向女性和少数族裔的招聘目标。亚马逊也宣布将在2024年底前逐步结束部分多样性项目,并已经从官网上删除了“多样性、公平性和包容性有益于商业”的表述,尽管仍保留了其他多样性相关内容。苹果公司呼吁股东否决保守派智库“公共政策研究中心”的提案,后者要求终止公司的多样性与包容性努力。(IT之家)


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