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权力集中
家族企业致命通病
政府的介入能不能使太子奶绝处逢生?雀巢是否真的要入主太子奶?我们无法预料,但有一点可以肯定,太子奶的困局再一次暴露了家族制企业在管理上存在的问题。
改革开放30年来,有很多创造过辉煌的企业,如:三株、沈阳飞龙、秦池、爱多、巨人、太阳神等,但它们火暴几年后都从人们的视线中消失了,而这些企业无一不是具有家族化性质的企业。
一些业内专家分析指出,家族制企业最大的缺陷就在于管理上的家长制、决策上的武断性和盲目性。这些企业的管理权、决策权等都是高度集中的,既不民主,也不规范。这些企业所谓的兴旺,都是资金游戏下的兴旺,是用资金造势、铺路、疯狂的结果,而不是产品、技术、管理、品牌等的成果。资金链只要稍稍出现一点问题,矛盾立即就会爆发。
目前,太子奶日产量已经达到200吨,市场开始有所复苏,但在乳品行业专家王丁棉看来,“2009年应该只是太子奶喘气的一年,并不代表它的复苏”。太子奶必须改变经营观念,改变产品定位,这样市场的最终裁判者消费者,才会给它一个合适的分值,而竞争者不会等着它喘完了气再站起来。